技能成才，匠心筑夢（培訓篇）

為了更好的提高公司整體技術水平，滿足公司人才培養戰略需要，提升各專業業務能力，同時也為了營造全員學習的良好氛圍。公司技術顧問褚衍濤褚深入基層、走進班組，對Omotosho一期電氣專業開展專項技術培訓，以PT斷線跳機故障作為切入點，有針對性的進行技能培訓。

本次培訓依據設備經常出現基本故障到加強維護、避免故障再次發生的思路，從日常工作中可能出現的問題入手，尤其是本次培訓的主講老師經驗豐富。在講解過程中以理論聯系實際，講課內容深入淺出，培訓現場大家聚精會神，認真記錄筆記。在討論環節，大家踴躍發言，不斷提出新的問題，分享自己的思路，讓這場培訓不斷碰撞出新的火花。

隨著公司不斷成長壯大，領導們越來越重視人才的輸入與培養。內部培訓，是員工加深熟悉工作內容，準確定位自己角色、充分發揮自己才能的一個重要指引。做好員工在各階段的培訓工作，為我司的人才成長盡量提供足夠充足的肥料與陽光，是公司在不斷適應市場環境的必經之路；是員工自我提升理論知識和工作能力的良好方法。

站在巨人的肩膀上，可以看的更遠，眾人一起拾柴，火焰才會更高。本次培訓不僅讓大家高屋建瓴的學到了新的知識，也同樣加深團結了同事之間的同學感情。在培訓結束后，學員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓。

整個培訓過程順利完成，達到預期目標。